冶金，也是小類專業(yè)，冶金中級工程師職稱申請條件相對于其他專業(yè)來說，也是結合業(yè)績成果要求決定的，一般冶金方向工作的人才，主要是從事金屬采礦、選礦、鋼鐵冶金、金屬壓力加工、冶金動力、冶金自動化、冶金安全、冶金能源與環(huán)保、金屬材料及熱處理、冶金焦化、冶金設備、冶金耐火材料、冶金分析與實驗、有色冶金等專業(yè)的工程技術人員，主要承擔多方面的工作任務。
他們在科研方面，針對各個專業(yè)領域進行深入探索和研究，以尋求技術的突破與創(chuàng)新。在規(guī)劃設計環(huán)節(jié)，依據專業(yè)知識和經驗，制定科學合理的方案，為項目的實施提供藍圖。生產過程中，嚴格把控各項流程，確保產品質量穩(wěn)定，并致力于提高生產效率。技術管理工作中，對各類技術資源進行有效統(tǒng)籌，保證技術的正確應用和不斷改進。同時，他們還積極參與相關聯的其他技術工作，拓展業(yè)務領域，推動整個冶金行業(yè)的發(fā)展。
他們關注冶金動力的穩(wěn)定供應，推進冶金自動化進程，保障冶金安全，致力于冶金能源的高效利用和環(huán)境保護。在金屬材料及熱處理、冶金焦化、冶金設備、冶金耐火材料等方面不斷探索和優(yōu)化，通過冶金分析與實驗為行業(yè)發(fā)展提供數據支持，在有色冶金領域積極開拓創(chuàng)新。這些工程技術人員以專業(yè)的素養(yǎng)和敬業(yè)的態(tài)度，為冶金行業(yè)的持續(xù)發(fā)展貢獻著自己的力量。
那么在評職稱的時候，要注意哪些問題呢？
取得助理工程師職稱后，具備下列條件中的二條：
（一）獲市（廳）級及以上科技成果獎1項以上（以獎勵證書為準，限額定人員）。
（二）獲國家I類知識產權授權1項以上或國家II類知識產權2項以上核心技術的主要發(fā)明人（以專利證書為準）。
（三）提出本專業(yè)新理論、新技術、新工藝或新方法、新材料，經市（廳）級以上相關部門鑒定。
（四）參與設計、施工或在設備的運行和維修中，解決較大技術難題，經市（廳）級以上相關部門鑒定。
（五）參與改進現有工藝流程或選用新設備對提高生產效率，提高產品質量、降低消耗，或開發(fā)新產品，擴大應用新領域等方面，取得明顯的經濟效益和社會效益，經市（廳）級以上相關部門鑒定。
（六）參與消化、吸收引進技術，創(chuàng)新發(fā)展使之與國產設備、原材料配套，經市（廳）級相關部門鑒定，達到省內先進水平。
（七）參與推廣新技術、新材料、新工藝，經市（廳）級相關部門鑒定，達到省內先進水平。
（八）參與編寫工程規(guī)劃、技術標準、技術規(guī)范、技術規(guī)程或其它相當的技術文件，經市（廳）級業(yè)務主管部門批準實施或經評審有實施價值的1項以上。
（九）撰寫本人直接承擔項目的技術報告（包括：項目立項報告、可行性分析報告、科學實驗報告、研究（設計）報告、技術論證報告等）2篇以上；參與編制產業(yè)發(fā)展規(guī)劃、資金項目申請報告1篇以上；編制支撐關鍵技術研究的實驗方法、實驗規(guī)程、為標準制定提出的實驗研究報告1篇以上。
（十）獨立或作為第一作者在公開出版的學術期刊上發(fā)表本專業(yè)論文1篇以上。
（十一）基層及民營企業(yè)專業(yè)技術人員參與企業(yè)主營業(yè)務核心技術研發(fā)和產品設計，并取得良好經濟社會效益（須提供效益證明）。
（十二）基層及民營企業(yè)專業(yè)技術人員從事技術轉移轉化、科技企業(yè)孵化培育、科技創(chuàng)新基地建設與科技培訓、科技服務等工作，受到當地政府表彰。
（十三）基層及民營企業(yè)專業(yè)技術人員參與編寫地方科技發(fā)展報告或制定地方科技政策等，得到當地政府認可或頒布實施。
（十四）基層及民營企業(yè)專業(yè)技術人員參與1項以上新產品、新技術、新工藝研發(fā)項目并撰寫技術研究報告1篇以上。
（十五）基層及民營企業(yè)專業(yè)技術人員主持科技成果的轉化與推廣，單項轉化科技成果收益10萬元以上（轉化收益及轉讓合同以科技部門登記為準）。
通過以上業(yè)績成果條件中的第十條：獨立或作為第一作者在公開出版的學術期刊上發(fā)表本專業(yè)論文1篇以上。就可以看出，實際要求并不高，咱們結合實際情況說一說：
01、通過業(yè)績成果條件，應該也能看出來，中級冶金的論文成果要求不是很高，但是它的種類比較復雜，所以說如果單純說論文的話，一般三網的普通的一篇就足夠了；
02、好多人才說那我沒有其他業(yè)績成果，那我多發(fā)幾篇普通論文行不行？你要搞清楚你這里的普通論文，到底是什么論文，好多人才想發(fā)的普通論文不是三網的，而是三網之外幾百塊錢的那種垃圾刊，那種刊，你發(fā)100篇也沒有用，不認可；
03、好多人總以為三個臭皮匠頂個諸葛亮，實際在實際申報職稱的時候，臭皮匠就是臭皮匠，多少臭皮匠也沒有任何意義，你要想多發(fā)論文就請你發(fā)好一點的論文，否則多發(fā)無益；
04、注意你的論文周期，一般論文的周期都是半年多，一年左右，這是正常期刊的周期，如果你發(fā)那種一個月的半個月的，或甚至是更短的這種，多數都是龍源或期刊網的，這種論文一般不認可，除非說當地沒有要求，可能才會有人才發(fā)，多數人才不會發(fā)這種論文期刊。
