在任何地方進行中高級職稱評審，業(yè)績都是核心要素!若沒有實際業(yè)績支撐，其余條件皆顯得蒼白無力!那些企圖在沒有業(yè)績的情況下通過中高級職稱評審的人，簡直是在癡人說夢，連夢里都難以實現(xiàn)這樣的場景!

中高級職稱評審對業(yè)績的要求，在嚴格程度與含金量上雖有差異，但業(yè)績的整體方向、篩選標準、種類與類別大致相似。那么，我們首先要明確，業(yè)績材料具體指哪些內(nèi)容：

在職稱評審過程中，業(yè)績材料主要由三個部分構(gòu)成：參與項目的合同、項目執(zhí)行過程中的相關(guān)資料以及竣工驗收材料。

這些材料是證明業(yè)績客觀性、真實性、技術(shù)能力水平以及完成情況的關(guān)鍵所在。

例如工程施工組織設計方案、各類規(guī)劃方案、工程中標通知書、開工報告、開工會議記錄、圖紙清單、竣工驗收報告等等。

這里需要特別提醒：許多人都容易忽略一個關(guān)鍵點，即在工程合同里，除了通用條款和專用條款之外，凡與本專業(yè)工作相關(guān)的材料都應收集起來，作為業(yè)績證明材料的候選項。不過，通用條款、專用條款盡管篇幅長、頁數(shù)多，但實際并無太大價值。

那么，業(yè)績材料的主要來源是什么呢?熊老師對此進行了總結(jié)：

1、參與項目并獲得獎項或榮譽

如果你參與的項目榮獲獎項，無論是項目本身獲獎還是你憑借該項目獲得個人獎項，都屬于優(yōu)質(zhì)的業(yè)績成果。無論是國家級、省部級、縣區(qū)級獎項，還是含金量較高的行業(yè)級獎項，都能作為你客觀業(yè)績的有力證明。切記，必須提供相應的獲獎證書等材料。

2、項目中遇到的難題并成功解決

在項目施工過程中，往往會耗費大量人力、物力、財力，且可能留下諸多施工隱患。

如果你能成功攻克項目中常見的行業(yè)難題，在設計、施工、維護、安裝等環(huán)節(jié)解決復雜的技術(shù)問題，并取得顯著成效，且經(jīng)專業(yè)主管部門鑒定認可，那么相關(guān)技術(shù)報告或得到行業(yè)及主管部門認可的客觀材料，都應提供出來，不能僅憑口頭表述。客觀材料在這里顯得尤為重要。

3、項目中其他帶有蓋章的文件

假設你負責項目的預算工作，可以復印一份預算書，并在上面加蓋單位公章。同時，讓單位出具證明，證實該項目是你參與完成的。根據(jù)工程級別，到相應主管部門開具證明并蓋章。此外，你參與項目中的某些環(huán)節(jié)性材料，如開工報告、安全會議記錄或涉及的圖紙、清單等，尤其是上面有你簽字蓋章的材料，都可以融入項目過程材料中，作為職稱評審業(yè)績成果的有力證據(jù)。

4、取得重大技術(shù)創(chuàng)新

如果能將國內(nèi)外的先進技術(shù)和經(jīng)驗進行重要創(chuàng)新，并取得社會、經(jīng)濟效益，且經(jīng)市級以上專業(yè)主管部門鑒定認可，也可作為業(yè)績補充。不過，這種情況涉及的人才相對較少。以上三種情形，只要人才具備，通過率將大大提高。

總而言之，職稱評審這件事，業(yè)績材料應擇優(yōu)呈現(xiàn)，突出個人重點，優(yōu)化個人貢獻。每個人的工作內(nèi)容與崗位各異，切不可用同一標準去衡量所有人。這也正是熊老師常說 “具體情況具體分析” 的原因。有時，你認為無足輕重的材料，可能正是影響通過率的關(guān)鍵。

熊老師并非故意為難申報人員。許多申報人員抱怨：“你要求提供這樣那樣的材料”。但需明確一點，每年職稱申報人數(shù)眾多，若沒有相關(guān)材料，評審人員沒有足夠的時間和精力去評估申報者是否具備相應水平和能力?？陀^材料是第一前提，其他內(nèi)容可以留到答辯階段再與答辯老師詳細溝通，不必過于死板。

有一點必須明確，職稱評審并非通過性考試，而是擇優(yōu)評審，存在通過率限制!既然人人都有業(yè)績，為何他人能通過而你不能?好好客觀地思考這個問題吧! 職稱組卷材料：化工機械職稱申報工作業(yè)績材料總結(jié)