為做好2024年度天津市工程技術(shù)系列建筑施工專業(yè)職稱評(píng)審工作，按照《市人社局關(guān)于開(kāi)展2024年度職稱評(píng)審工作的通知》(津人社辦函〔2024〕418號(hào))要求，結(jié)合我市建筑施工專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)實(shí)際，制定本方案。
一、評(píng)審專業(yè)層級(jí)
工程技術(shù)系列建筑施工專業(yè)副高級(jí)、中級(jí)職稱。
二、評(píng)審范圍
(一)本市企事業(yè)單位、非公經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等單位(含中央和外省市駐津單位，以下統(tǒng)稱用人單位)中在職的建筑施工專業(yè)技術(shù)人才，以及從事建筑施工專業(yè)技術(shù)工作的新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者、自由職業(yè)者，均可參加本專業(yè)職稱評(píng)審;在津從事建筑施工專業(yè)技術(shù)工作的港澳臺(tái)地區(qū)人才和持有外國(guó)人來(lái)華工作許可證、外國(guó)人永久居留身份證的外籍人才，可按規(guī)定申報(bào)。
(二)對(duì)于全面實(shí)行崗位管理、專業(yè)技術(shù)人才學(xué)術(shù)技術(shù)水平與崗位職責(zé)密切相關(guān)的事業(yè)單位，一般應(yīng)在崗位結(jié)構(gòu)比例內(nèi)開(kāi)展職稱評(píng)審。
(三)建筑施工專業(yè)高技能人才可按照《市人社局關(guān)于進(jìn)一步做好本市高技能人才與專業(yè)技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通工作的通知》(津人社局發(fā)〔2022〕26號(hào))有關(guān)規(guī)定申報(bào)。
(四)按照《市人社局關(guān)于進(jìn)一步做好職業(yè)資格和職業(yè)技能等級(jí)與職稱銜接對(duì)應(yīng)工作的通知》(津人社辦發(fā)〔2023〕64號(hào))規(guī)定，取得建筑施工相應(yīng)專業(yè)職業(yè)資格且符合晉升高一級(jí)別職稱標(biāo)準(zhǔn)條件的，可持相應(yīng)職業(yè)資格證書(shū)和用人單位聘任證明直接申報(bào)。
(五)受到黨紀(jì)處分、政務(wù)處分、處分的人員，按照相關(guān)規(guī)定，在影響期內(nèi)不得申報(bào)職稱。公務(wù)員(含參公管理事業(yè)單位工作人員)和已離退休人員不在職稱評(píng)審范圍。
三、評(píng)審子專業(yè)
建筑施工專業(yè)下設(shè)：土建施工、機(jī)電安裝(暖通工程、電氣工程、建筑給排水、建筑機(jī)械施工)、建筑工程監(jiān)理、建筑裝飾、建筑工程造價(jià)、建筑工程管理(房地產(chǎn)項(xiàng)目策劃、管理、設(shè)計(jì)管理)六個(gè)子專業(yè)，申報(bào)人根據(jù)任現(xiàn)職后所從事的專業(yè)及主要業(yè)績(jī)成果確定一個(gè)子專業(yè)申報(bào)。
四、評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)
2024年度建筑施工專業(yè)副高級(jí)、中級(jí)職稱評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)采用《市人社局市工業(yè)和信息化局印發(fā)
五、評(píng)審方式
2024年度建筑施工專業(yè)職稱評(píng)審方式為：專家評(píng)審。
六、申報(bào)要求及相關(guān)政策
(一)同一單位申報(bào)建筑施工專業(yè)職稱評(píng)審的人員(以下簡(jiǎn)稱申報(bào)人)應(yīng)通過(guò)同一業(yè)務(wù)主管部門(mén)統(tǒng)一報(bào)送至評(píng)委會(huì)，不得多頭報(bào)送。
(二)對(duì)本市各類(lèi)企業(yè)引進(jìn)和培養(yǎng)的海內(nèi)外高層次人才、急需緊缺人才、優(yōu)秀青年人才，不論是否取得過(guò)職稱，企業(yè)可根據(jù)其業(yè)績(jī)水平直接申報(bào)相應(yīng)層級(jí)職稱。其中，與本市企業(yè)簽訂工作協(xié)議1年以上且每年累計(jì)在津工作不少于2個(gè)月的柔性引進(jìn)人才，可在本市按規(guī)定申報(bào)職稱。
(三)專業(yè)技術(shù)人才可憑持有的中央國(guó)家機(jī)關(guān)、中央企業(yè)、省級(jí)人社(職稱)部門(mén)頒發(fā)或授權(quán)頒發(fā)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)，在本市進(jìn)行職稱評(píng)聘。
(四)申報(bào)人應(yīng)按照本市有關(guān)規(guī)定完成專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育，并將繼續(xù)教育情況作為職稱申報(bào)的必要條件，用人單位、業(yè)務(wù)主管部門(mén)逐級(jí)對(duì)申報(bào)人繼續(xù)教育情況進(jìn)行核驗(yàn)，市職稱辦對(duì)申報(bào)人繼續(xù)教育情況進(jìn)行抽查。對(duì)當(dāng)年繼續(xù)教育完成情況實(shí)行申報(bào)人承諾制，對(duì)承諾不實(shí)的申報(bào)人取消當(dāng)年申報(bào)資格。
(五)優(yōu)化職稱申報(bào)評(píng)審服務(wù)，實(shí)行“免跑即辦”，統(tǒng)一使用“天津市專業(yè)技術(shù)人才職稱評(píng)審信息系統(tǒng)”(http://111.33.175.202:8081/zcpsqd/home，以下簡(jiǎn)稱“職稱評(píng)審系統(tǒng)”)，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上申報(bào)、網(wǎng)上辦理、網(wǎng)上查詢、網(wǎng)上評(píng)審、網(wǎng)上發(fā)證、網(wǎng)上核驗(yàn)。申報(bào)人所有信息和佐證材料、業(yè)績(jī)材料均在網(wǎng)上提交，不再提交紙質(zhì)申報(bào)材料。申報(bào)人、用人單位、業(yè)務(wù)主管部門(mén)、評(píng)委會(huì)不再逐級(jí)傳送紙質(zhì)申報(bào)材料，評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)人員在線自行下載、打印職稱電子證書(shū)和職稱電子評(píng)審表。
(六)加大監(jiān)管力度，懲戒違規(guī)失信。實(shí)行職稱申報(bào)承諾制度，申報(bào)人對(duì)所提交的全部申報(bào)材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，申報(bào)人所在單位應(yīng)當(dāng)按照天津市有關(guān)規(guī)定對(duì)申報(bào)材料中申報(bào)人個(gè)人信息、學(xué)歷資歷、業(yè)績(jī)成果等內(nèi)容的真實(shí)性進(jìn)行審核。對(duì)采取欺騙、造假等手段違規(guī)申報(bào)或取得職稱的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律取消其職稱申報(bào)資格，并按照有關(guān)規(guī)定對(duì)相關(guān)單位和人員進(jìn)行處置。各業(yè)務(wù)主管部門(mén)要嚴(yán)格按照本評(píng)審方案要求切實(shí)履行審核職責(zé)。
七、時(shí)間安排
(一)開(kāi)展申報(bào)推薦
各業(yè)務(wù)主管部門(mén)指導(dǎo)推動(dòng)用人單位開(kāi)展職稱申報(bào)推薦工作，申報(bào)人、用人單位、業(yè)務(wù)主管部門(mén)登錄職稱評(píng)審系統(tǒng)，在線進(jìn)行申報(bào)、受理、審核、反饋等操作。
申報(bào)人自10月8日(星期二)起登錄職稱評(píng)審系統(tǒng),按要求在線填報(bào)相關(guān)信息、上傳佐證材料,并提交至用人單位。用人單位審核材料后開(kāi)展推薦，對(duì)推薦結(jié)果在單位內(nèi)部進(jìn)行公示，公示期不少于5 個(gè)工作日，公示資料需以圖片方式留存?zhèn)洳?，并在職稱評(píng)審系統(tǒng)中上傳。
業(yè)務(wù)主管部門(mén)對(duì)所屬用人單位提交的申報(bào)材料進(jìn)行審核，并將審核通過(guò)的申報(bào)材料提交至職稱評(píng)審辦事機(jī)構(gòu)，在線審核提交工作應(yīng)于 11 月 1日(星期五)前完成。
職稱評(píng)審辦事機(jī)構(gòu)按照申報(bào)條件對(duì)業(yè)務(wù)主管部門(mén)呈報(bào)的申報(bào)材料進(jìn)行審核。對(duì)符合申報(bào)條件但提交材料不充分的，一次性告知申報(bào)人需要補(bǔ)正的全部?jī)?nèi)容及修改完善意見(jiàn)后退回申報(bào)人。申報(bào)人逾期未補(bǔ)正的，視為放棄本年度申報(bào)。對(duì)不符合申報(bào)條件的申報(bào)材料，注明原因直接退回申報(bào)人。
職稱申報(bào)系統(tǒng)提交時(shí)間一覽表
階段名稱：申報(bào)人初次提交截止時(shí)間，2024年10月20日
階段名稱：用人單位提交至業(yè)務(wù)主管部門(mén)截止時(shí)間，2024年10月25日
階段名稱：業(yè)務(wù)主管部門(mén)提交至職稱評(píng)審辦事機(jī)構(gòu)截止時(shí)間，2024年11月1日
階段名稱：申報(bào)人補(bǔ)正截止時(shí)間，2024年11月20日
(二)組織專家評(píng)審
建筑施工專業(yè)副高級(jí)、中級(jí)職稱專家評(píng)審會(huì)原則上于 2024年12月31日前召開(kāi)。
(三)公示通過(guò)人員
評(píng)審結(jié)束后，對(duì)通過(guò)人員進(jìn)行公示，公示期不少于5個(gè)工作日。
(四)獲取職稱證書(shū)(以市人社局公布時(shí)間為準(zhǔn))
公示無(wú)異議的，在職稱評(píng)審系統(tǒng)中公布評(píng)審結(jié)果，并生成電子職稱證書(shū)，評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)人員可在線下載打印職稱電子證書(shū)及電子版《天津市專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審表》交存檔部門(mén)歸檔。
八、材料要求
(一)申報(bào)人在系統(tǒng)中上傳的所有材料均須加蓋單位公章并確保完整清晰，申報(bào)人應(yīng)準(zhǔn)備以下材料的掃描件作為參評(píng)佐證材料，以附件形式上傳至職稱評(píng)審系統(tǒng)，每份材料應(yīng)掃描成一個(gè)PDF文件(僅接收PDF格式的文件)。
1、學(xué)歷信息：準(zhǔn)確填寫(xiě)學(xué)歷(學(xué)位)信息，務(wù)必保證所填信息與學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)完全一致。對(duì)于學(xué)信網(wǎng)不能自動(dòng)代入的學(xué)歷信息，上傳學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)原件掃描件及學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證。
2、資歷信息：準(zhǔn)確填寫(xiě)資歷信息，并上傳有效佐證材料。
(1)上傳已取得最高級(jí)別的專業(yè)技術(shù)職稱證書(shū)、職業(yè)資格證書(shū)或技能人才證書(shū)原件掃描件。
(2)上傳現(xiàn)用人單位營(yíng)業(yè)執(zhí)照、建筑施工相關(guān)企業(yè)資質(zhì)查詢截圖并蓋章。(建筑施工相關(guān)企業(yè)資質(zhì)查詢方式：天津市住建委官網(wǎng)—政務(wù)服務(wù)—企業(yè)基本信息—輸入企業(yè)名稱—詳情)
(3)上傳滿足履職年限的勞動(dòng)合同(合同中應(yīng)體現(xiàn)甲乙雙方基本情況、合同期限、工作崗位和甲乙雙方的蓋章簽字，并加蓋單位騎縫章)，確實(shí)不能提供勞動(dòng)合同的，須提供從事專業(yè)技術(shù)工作的聘書(shū)，以體現(xiàn)滿足申報(bào)資歷年限要求。
以建筑施工相應(yīng)專業(yè)職業(yè)資格申報(bào)高一級(jí)別職稱的，必須提供用人單位聘任證明。
對(duì)于全面實(shí)行崗位管理、專業(yè)技術(shù)人才學(xué)術(shù)技術(shù)水平與崗位職責(zé)密切相關(guān)的事業(yè)單位，應(yīng)上傳聘書(shū)。
3、工作經(jīng)歷：一般應(yīng)自參加工作開(kāi)始連續(xù)填寫(xiě)(如有空檔期需說(shuō)明)，如工作單位、具體崗位、專業(yè)技術(shù)職務(wù)發(fā)生變化要分段填寫(xiě)。
4、專業(yè)能力：選擇相應(yīng)的專業(yè)能力條目，按照要求填寫(xiě)個(gè)人專業(yè)能力說(shuō)明，上傳有效佐證材料。
5、業(yè)績(jī)成果：選擇相應(yīng)的業(yè)績(jī)成果條目，按照要求填寫(xiě)個(gè)人業(yè)績(jī)成果描述(描述應(yīng)當(dāng)包括項(xiàng)目名稱、規(guī)模、本人角色及體現(xiàn)的專業(yè)技術(shù)能力)，并上傳有效佐證材料。
(1)業(yè)績(jī)成果涉及工程項(xiàng)目的(包括參與或主持工程、工程獲獎(jiǎng)、施工方案等情況)，應(yīng)提供以下佐證材料：一是建筑工程施工許可證。二是項(xiàng)目施工合同(分包合同)、中標(biāo)通知書(shū)、竣工驗(yàn)收證明、“全國(guó)建筑市場(chǎng)監(jiān)管公共服務(wù)平臺(tái)(四庫(kù)一平臺(tái))”項(xiàng)目查詢信息等能夠證明申報(bào)人獨(dú)立、主持或參與完成工程項(xiàng)目的原始佐證材料。三是用人單位對(duì)申報(bào)人獨(dú)立、主持或參與完成項(xiàng)目情況、業(yè)績(jī)水平及其實(shí)際貢獻(xiàn)的真實(shí)性承諾，但不可僅用單位業(yè)績(jī)證明函替代佐證材料。現(xiàn)用人單位對(duì)申報(bào)人在非本單位參與項(xiàng)目進(jìn)行的業(yè)績(jī)證明或承諾無(wú)效。
(2)技術(shù)成果、獲獎(jiǎng)證書(shū)如為集體獎(jiǎng)項(xiàng)，應(yīng)提供能體現(xiàn)申報(bào)人在項(xiàng)目中角色和作用的原始佐證材料。
(3)單位內(nèi)部研究報(bào)告或調(diào)研報(bào)告、單位內(nèi)部管理標(biāo)準(zhǔn)、戰(zhàn)略、發(fā)展規(guī)劃、管理制度等業(yè)績(jī)材料，應(yīng)經(jīng)至少2名本專業(yè)高一級(jí)別工程師對(duì)其時(shí)效性和實(shí)用價(jià)值給予評(píng)議認(rèn)可，并提供評(píng)議人職稱證書(shū)復(fù)印件。
(4)著作、論文、調(diào)查報(bào)告應(yīng)提供封皮、目錄和正文。
6、繼續(xù)教育：申報(bào)人應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)繼續(xù)教育完成情況，上傳有效佐證材料，公需課應(yīng)上傳繼續(xù)教育培訓(xùn)證書(shū)，專業(yè)課繼續(xù)教育應(yīng)在滿足相應(yīng)課時(shí)的基礎(chǔ)上突出專業(yè)性。對(duì)當(dāng)年繼續(xù)教育完成情況可以實(shí)行申報(bào)人承諾制。用人單位嚴(yán)格審核把關(guān)。
7、考核情況：按要求如實(shí)填寫(xiě)，用人單位審核把關(guān)。
8、破格人員：除符合評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)要求外，還須上傳用人單位依據(jù)破格申報(bào)評(píng)審條件出具的破格推薦申請(qǐng)。
9、企業(yè)人才直報(bào)：除符合評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)要求外，還須上傳符合《市人社局關(guān)于進(jìn)一步完善職稱評(píng)價(jià)激發(fā)企業(yè)創(chuàng)新活力的通知》(津人社局發(fā)〔2019〕15號(hào))要求的業(yè)績(jī)證明函(內(nèi)容要包括引進(jìn)和培養(yǎng)的人才類(lèi)型、每年在津累計(jì)工作時(shí)間等)。
10、評(píng)委會(huì)需求申報(bào)材料
(1)上傳業(yè)績(jī)綜述(要求不少于2000字，申報(bào)人簽名、按手印，并加蓋用人單位印章)。
(2)上傳業(yè)績(jī)成果，選取2個(gè)最能體現(xiàn)申報(bào)人專業(yè)技術(shù)能力的成果進(jìn)行詳細(xì)闡述，突出個(gè)人專業(yè)技術(shù)能力，字?jǐn)?shù)要求300-500字。
(3)申報(bào)人工作經(jīng)歷中存在多個(gè)工作單位的，須逐一提供各工作單位的聯(lián)系人、聯(lián)系電話，如涉及單位已不存在須提供相關(guān)原始佐證。
(4)企業(yè)人才直報(bào)人員還須上傳符合履歷年限的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)情況。
(二)用人單位審核材料后應(yīng)準(zhǔn)備以下材料的掃描件(加蓋單位公章并確保完整清晰)并上傳至職稱評(píng)審系統(tǒng)：
1、用人單位開(kāi)展推薦后的公示資料。
2、全面實(shí)行崗位管理的事業(yè)單位還須上傳《崗位設(shè)置結(jié)構(gòu)比例表》《單位現(xiàn)有人員情況表》。
九、公開(kāi)方式
天津市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)委員會(huì)官網(wǎng)： https://zfcxjs.tj.gov.cn/
評(píng)委會(huì)電子郵箱地址：ljzxzcfwk@tj.gov.cn
單位：天津市綠色建筑促進(jìn)發(fā)展中心
地址：南開(kāi)區(qū)南馬路北側(cè)銘隆大廈2號(hào)樓1016室
聯(lián)系人：李琦、吳迪
聯(lián)系方式：022-87432919
