職稱評定主要有兩大要求：高職稱(中級、副高、正高)看重業(yè)績和基礎(chǔ)條件，低職稱(初級)主要看基礎(chǔ)條件?；A(chǔ)條件是必備的，業(yè)績成果則是在參與項(xiàng)目時(shí)產(chǎn)生的客觀材料及成果。不同級別職稱對這些要求的嚴(yán)格程度有所不同。

一、職稱評審基本條件：

初級職稱需考核認(rèn)定，大專畢業(yè)需3年，跨專業(yè)加2年;本科需1年，跨專業(yè)同樣加2年。

中級工程師職稱有三種申報(bào)方式：一步到位，大專需7年，本科需5年;職稱晉升，大專需初級職稱滿4年，本科也是4年;考核認(rèn)定，碩士本專業(yè)滿3年，非本專業(yè)滿5年，博士本專業(yè)3個(gè)月內(nèi)可申報(bào)，非本專業(yè)需滿5年。

副高級工程師職稱有兩種申報(bào)方式：一步到位，碩士需8年，本科需11年;職稱晉升，本科需中級職稱滿5年。

正高級工程師職稱需職稱晉升，本科需副高級職稱滿5年。

二、職稱評審后續(xù)申報(bào)材料的審核注意事項(xiàng)：

各級別均需提供社保。申報(bào)者要規(guī)劃好材料時(shí)間，明確社保、論文、專利的周期。基礎(chǔ)業(yè)績與成果構(gòu)成職稱評審的基礎(chǔ)框架。 計(jì)算機(jī)及應(yīng)用工程師職稱評定條件