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評(píng)職稱(chēng) 主頁(yè)

職稱(chēng)是否可以全國(guó)通用?看過(guò)了,這里有客觀解析!

大部分人才辦理職稱(chēng)的時(shí)候,估計(jì)都考慮過(guò)這個(gè)問(wèn)題:“職稱(chēng)是否可以全國(guó)通用?我要是辦理以后,未來(lái)使用受到影響怎么辦?”其實(shí)對(duì)于職稱(chēng)全國(guó)通用的問(wèn)題,熊老師之前有過(guò)解釋?zhuān)墙鼉赡?,政策有一些調(diào)整,熊老師從客觀角度給人才分析下職稱(chēng) ………

職稱(chēng)證

關(guān)鍵詞:職稱(chēng)是否可以全國(guó)通用

大部分人才辦理職稱(chēng)的時(shí)候,估計(jì)都考慮過(guò)這個(gè)問(wèn)題:“職稱(chēng)是否可以全國(guó)通用?我要是辦理以后,未來(lái)使用受到影響怎么辦?”

其實(shí)對(duì)于職稱(chēng)全國(guó)通用的問(wèn)題,熊老師之前有過(guò)解釋?zhuān)墙鼉赡?,政策有一些調(diào)整,熊老師從客觀角度給人才分析下職稱(chēng)是否可以全國(guó)通用?希望對(duì)職稱(chēng)申報(bào)人才有所幫助!

職稱(chēng)是否可以全國(guó)通用

職稱(chēng)是否可以全國(guó)通用

職稱(chēng)是否可以全國(guó)通用

在人才辦理職稱(chēng)之前,可能都會(huì)有這個(gè)疑問(wèn):熊老師辦理的職稱(chēng)是否可以全國(guó)通用?

熊老師相信很多人和熊老師一樣有過(guò)同樣的疑問(wèn)!

然而網(wǎng)上有著各種不同的觀點(diǎn),沒(méi)有一條信息能夠讓人們感到信服,為了搞清楚這個(gè)問(wèn)題啊,熊老師整理了多個(gè)城市現(xiàn)行的職稱(chēng)使用政策,免費(fèi)分享給大家,希望對(duì)職稱(chēng)申報(bào)人才職稱(chēng)辦理能夠有所幫助。

咱們先不著急下結(jié)論啊,先簡(jiǎn)單來(lái)分析一下,早在二零一八年的時(shí)候,多市人社局就發(fā)過(guò)這么一篇通知:關(guān)于調(diào)整外地職稱(chēng)認(rèn)定辦理事項(xiàng)的通知,大致講為,遵循放管服改革要求,減證便民,優(yōu)化服務(wù),對(duì)持有外地職稱(chēng)證書(shū)原件的用人單位應(yīng)直接予以認(rèn)可,如果不放心,也可以自行進(jìn)行核驗(yàn)等類(lèi)似說(shuō)法,簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō),就是拋開(kāi)繁瑣的職稱(chēng)使用限制,為人才提供便利,如特殊需要,再考慮做單獨(dú)的認(rèn)定和核驗(yàn)!

其實(shí)不僅僅是這一條,現(xiàn)在很多地市,已經(jīng)開(kāi)始要求職稱(chēng)辦不再對(duì)外地的證書(shū)進(jìn)行認(rèn)定,不得不說(shuō)啊,方便了很多的人,且,關(guān)注過(guò)熊老師講解“京津冀職稱(chēng)互認(rèn)”的人才也發(fā)現(xiàn)了,其中有這么一條 ,熊老師也單獨(dú)強(qiáng)調(diào)過(guò):本次改革中,將職稱(chēng)證書(shū)的使用流程再次簡(jiǎn)單化,對(duì)取得京冀職稱(chēng)主管部門(mén)核發(fā)確認(rèn)的職稱(chēng)證書(shū)并受聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員,流動(dòng)到天津等任何一方時(shí),可由用人單位考核確認(rèn)并按崗聘用相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù),不再更換證書(shū)。在晉升高一級(jí)職稱(chēng)時(shí),可持原證書(shū)直接申報(bào)。京冀職稱(chēng)主管部門(mén)核發(fā)確認(rèn)的考試合格證書(shū),也適用于天津的職稱(chēng)評(píng)聘工作,該市各評(píng)委會(huì)及用人單位均予以認(rèn)可,不受限制

有一次人才反映,也說(shuō)過(guò)這個(gè)問(wèn)題,在2019年9月,在溫州有人向人社部門(mén)提出了兩個(gè)問(wèn)題:

一、外地職稱(chēng)證書(shū)到溫州后是否可以直接使用?

二、重新認(rèn)定的話(huà),還需要提供什么樣的材料?

當(dāng)時(shí)人社部門(mén)給出的回復(fù)是,不可以直接使用外省取得的職稱(chēng)證書(shū),全國(guó)統(tǒng)一考試取得的證書(shū)除外,其他均需要參加重新認(rèn)定,認(rèn)定沒(méi)有問(wèn)題之后才能正常使用。

重新認(rèn)定除了提供職稱(chēng)證書(shū)原件之外,還需要提供配套的申報(bào)表或者是公示文件。

熊老師們?nèi)匀徊蛔鼋Y(jié)論!接著往下看!

到了2020年9月,長(zhǎng)三角生態(tài)綠色一體化發(fā)展示范區(qū)執(zhí)行委員會(huì)、上海市人社局、江蘇省人社廳、浙江省人社廳聯(lián)合發(fā)布了長(zhǎng)三角生態(tài)綠色一體化示范區(qū)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才資格和繼續(xù)教育學(xué)時(shí)互認(rèn)暫行管理辦法,明確三個(gè)方面:

一、職稱(chēng)互認(rèn)

二、職業(yè)資格互認(rèn)

三、繼續(xù)教育學(xué)時(shí)互認(rèn)

雖然適用范圍僅限在示范區(qū)的企事業(yè)單位,但是他開(kāi)啟了職稱(chēng)在區(qū)域內(nèi)流動(dòng)的先河,有理由相信啊,未來(lái)它會(huì)影響更多的地區(qū)。

職稱(chēng)是否可以全國(guó)通用

職稱(chēng)是否可以全國(guó)通用

2021年7月1日,上海市人社局印發(fā)了關(guān)于跨地區(qū)、跨單位流動(dòng)到本市的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才職稱(chēng)管理辦法,對(duì)此類(lèi)人才做出了明確指示:

外省市評(píng)定的職稱(chēng)證書(shū)來(lái)上海后會(huì)被認(rèn)可嗎?

外地評(píng)定的中級(jí)到上海后是否可以直接參評(píng)高級(jí)職稱(chēng)?

類(lèi)似于這樣的問(wèn)題以后就會(huì)有了標(biāo)準(zhǔn)答案,那以下七種情況是可以正常使用的,無(wú)需復(fù)核評(píng)審:

一、經(jīng)人社部門(mén)合同備案的各級(jí)評(píng)委會(huì)取得的職稱(chēng)

二、本市已實(shí)施只評(píng)不聘的職稱(chēng)系列

三,本是債務(wù)條件評(píng)審,交由其他相關(guān)部門(mén)評(píng)審的職稱(chēng)系列

四,通過(guò)國(guó)家統(tǒng)一考試取得的職稱(chēng)

五,長(zhǎng)三角生態(tài)綠色一體化中規(guī)定互認(rèn)的職稱(chēng)

六、軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部調(diào)入本市或在本市自主擇業(yè)前在部隊(duì)取得的職稱(chēng)

七、國(guó)家另有規(guī)定的

除此之外呢,全國(guó)還有山東膠州副高及以上職稱(chēng)調(diào)入需要重新確認(rèn),遼寧需要重新復(fù)評(píng)換證,似乎全國(guó)各地啊,都有一定的門(mén)檻。那么如果以上是各個(gè)地區(qū)的要求,接下來(lái)人社部職稱(chēng)評(píng)審管理暫行規(guī)定可不是針對(duì)某一個(gè)地區(qū)的!

此規(guī)定,第29條清楚寫(xiě)著,專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才跨區(qū)域、跨單位流通時(shí),其職稱(chēng)按照職稱(chēng)評(píng)審管理權(quán)限重新評(píng)審或者確認(rèn),國(guó)家另有規(guī)定的除外!

怎么理解這句話(huà)呢?通俗的講就是入鄉(xiāng)隨俗,到哪里就得遵守哪里的規(guī)矩。所以職稱(chēng)是否能全國(guó)流通,是否能跨省使用,并沒(méi)有統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)答案,答案如果是肯定的,那么一定是有條件的,答案如果是否定的,那一定是有原因的。

咱們說(shuō)完了政策方面的引導(dǎo),咱們?cè)僬f(shuō)從人才實(shí)際使用層面,說(shuō)說(shuō)職稱(chēng)是否可以全國(guó)通用?職稱(chēng)全國(guó)通用為何是一種趨勢(shì)?

一、如果根據(jù)現(xiàn)行政策來(lái)說(shuō),以目前職稱(chēng)使用來(lái)說(shuō),按照各地認(rèn)可程度來(lái)要求,是沒(méi)有問(wèn)題的,但是,在2021年,中國(guó)人社部的全國(guó)職稱(chēng)查詢(xún)系統(tǒng)試運(yùn)行就打破了這個(gè)規(guī)律!

全國(guó)職稱(chēng)查詢(xún)系統(tǒng)的出現(xiàn),勢(shì)必是為了人才職稱(chēng)全國(guó)通用打下基礎(chǔ),不然沒(méi)有存在的必要和意義,單純這一點(diǎn),職稱(chēng)全國(guó)通用就指日可待!

二、以小點(diǎn)大,星星之火可以燎原,長(zhǎng)三角生態(tài)綠色一體化發(fā)展示范區(qū)執(zhí)行委員會(huì)、上海市人社局、江蘇省人社廳、浙江省人社廳聯(lián)合發(fā)布了長(zhǎng)三角生態(tài)綠色一體化示范區(qū)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才資格和繼續(xù)教育學(xué)時(shí)互認(rèn)暫行管理辦法和京津冀職稱(chēng)互認(rèn),就是點(diǎn)明了這一點(diǎn),從單獨(dú)省份地市職稱(chēng)聯(lián)網(wǎng),到省份區(qū)域間職稱(chēng)互通,那么下一步,其實(shí)就是職稱(chēng)全國(guó)流通,大趨勢(shì)可見(jiàn)一斑!

三、人才,在實(shí)際職稱(chēng)使用中已經(jīng)發(fā)現(xiàn)了,不能水百分百一定全國(guó)通用,畢竟,少部分地區(qū)還是有地域保護(hù)政策和限制,要求只認(rèn)可本地域甚至是本單位的職稱(chēng)證書(shū),但是多數(shù)人才已經(jīng)發(fā)現(xiàn),使用省證書(shū)根本不受影響!畢竟,人才不可能一輩子只呆在一個(gè)地方工作,或者說(shuō)極大部分人才都很難只呆在一個(gè)地方工作,尤其是工程類(lèi)人才,變動(dòng)頻繁,難道要人才變動(dòng)一個(gè)地方,重新辦理一個(gè)職稱(chēng)?等職稱(chēng)下來(lái)了,項(xiàng)目都結(jié)束了吧!

所以說(shuō)職稱(chēng)是否可以全國(guó)通用?按照目前實(shí)際的政策和人才實(shí)際的使用情況來(lái)說(shuō),只要是正規(guī)人社部門(mén)辦理的,大概率是沒(méi)有問(wèn)題的,但是無(wú)法排除個(gè)別單位的不認(rèn)可,這種情況是存在的,畢竟,沒(méi)有百分之百的事,好了,就說(shuō)這么多吧,如果說(shuō)您這里還有任何職稱(chēng)方面的問(wèn)題,隨時(shí)歡迎咨詢(xún)職稱(chēng)申報(bào)老師。

來(lái)自河北省客戶(hù)的評(píng)論:
本科工作十幾年,是不是就能辦理高級(jí)職稱(chēng)了,我有論文,在之前單位發(fā)表的,行業(yè)內(nèi)比較認(rèn)可的期刊,專(zhuān)利工作中有幾個(gè),但是都不是第一發(fā)明人可以嗎?
來(lái)自衡水市客戶(hù)的評(píng)論:
你好,請(qǐng)問(wèn)河北今年職稱(chēng)申報(bào)是什么時(shí)候啊?我之前申請(qǐng)的專(zhuān)利沒(méi)有下來(lái),找你們還來(lái)得及嗎?

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