關(guān)鍵詞：職稱評(píng)審細(xì)則

今天咱們要聊一聊職稱評(píng)審細(xì)則這個(gè)問題，太多人才不知道職稱評(píng)審到底應(yīng)該怎么報(bào)？最基本的職稱評(píng)審類型，職稱評(píng)審要求，職稱評(píng)審流程，職稱評(píng)審時(shí)間都不清楚，對(duì)此，熊老師今天詳細(xì)說說這個(gè)問題，希望可以幫到您！

職稱評(píng)審細(xì)則

職稱評(píng)審細(xì)則

01、職稱評(píng)審類型

不同級(jí)別，不同地域，不同時(shí)間，不同專業(yè)，都要單獨(dú)確定，確定好這些，才能知道什么時(shí)候申報(bào)?

a.初級(jí)職稱評(píng)定細(xì)則：

一般都是每年的6月前，11/12月份之后，工程類專業(yè)申報(bào)渠道一般都是人才為主。

b.中級(jí)職稱考核細(xì)則：

中級(jí)職稱考核，針對(duì)的是跨專業(yè)人才，一般報(bào)名和初級(jí)職稱評(píng)定類似，一般都是每年的6月前，11/12月份之后，工程類專業(yè)申報(bào)渠道一般都是人才為主。

c.中級(jí)職稱認(rèn)定細(xì)則：

中級(jí)職稱認(rèn)定，針對(duì)的是本專業(yè)人才，一般報(bào)名和初級(jí)職稱評(píng)定類似，一般都是每年的6月前，11/12月份之后，工程類專業(yè)申報(bào)渠道一般都是人才為主。

d.中級(jí)職稱評(píng)審細(xì)則：

評(píng)審的話，要求相同專業(yè)相關(guān)專業(yè)，一般都是6-8月開始申報(bào)遞交，同樣以當(dāng)?shù)厝瞬艦橹鳌?/p>

e.高級(jí)職稱評(píng)審細(xì)則：

評(píng)審的話，要求相同專業(yè)相關(guān)專業(yè)，一般都是6-8月開始申報(bào)遞交，同樣以當(dāng)?shù)厝瞬艦橹鳌?/p>

以上五種類型，大體申報(bào)如上，但是在實(shí)際申報(bào)過程中，中高級(jí)職稱評(píng)審開始，初級(jí)職稱考核認(rèn)定和中級(jí)職稱考核認(rèn)定就停止了，且，高級(jí)職稱的申報(bào)時(shí)間和中級(jí)職稱評(píng)審申報(bào)時(shí)間大體相同，但是稍稍會(huì)提前一些。

02、職稱評(píng)審條件

確定好自己申報(bào)的級(jí)別，確定好自己申報(bào)的專業(yè)，仔細(xì)看看通知參考的資格文件，逐個(gè)比對(duì)自身的情況，如果滿足再對(duì)號(hào)入座，常見的申報(bào)方式有以下幾個(gè)可以參考：

a.正常申報(bào)/逐級(jí)晉升：

很多外省人才所說的正常申報(bào)，其實(shí)多數(shù)都是河北的逐級(jí)晉升，也就是一級(jí)一級(jí)辦理，比如說大?；虮究茖W(xué)歷畢業(yè)的人才，先評(píng)定助工，助工四年以上可晉升中級(jí)。

b.直接申報(bào)/一步到位：

直接申報(bào)，也就是河北的一步到位，大專后工作七年，本科后工作五年，可不辦理初級(jí)職稱，直接辦理中級(jí)職稱。

職稱評(píng)審細(xì)則

c.高技能人才申報(bào)/職業(yè)資格對(duì)等職稱

具有相近專業(yè)國(guó)家規(guī)定的高級(jí)工或技師類證書，從事專業(yè)工作滿足一定年限，可申報(bào)職稱，和河北的職業(yè)資格對(duì)等職稱類似，有二建，用二建晉升中級(jí)，一建晉升副高一個(gè)道理。

d.標(biāo)志性業(yè)績(jī)(破格))申報(bào)/職稱破格評(píng)審

無(wú)論什么叫法，業(yè)績(jī)的優(yōu)秀不可或缺，有專業(yè)相關(guān)突出的獲獎(jiǎng)，專利，著作，業(yè)績(jī)無(wú)論滿足哪條，都開始可以考慮走職稱破格評(píng)審的，不過記住一點(diǎn)，人才都要有相應(yīng)佐證材料支持，不然缺這個(gè)少那個(gè)的話，很難鄒城破格申報(bào)，比如說經(jīng)濟(jì)效益證明，上級(jí)部門蓋章證明一類的。

03、職稱評(píng)審過程

a.預(yù)審條件要求

在河北，申報(bào)職稱前，人才網(wǎng)上或者人社局網(wǎng)站上，就會(huì)公布當(dāng)年度的職稱評(píng)審中的細(xì)節(jié)要求問題，比如通知會(huì)著重描述個(gè)人申報(bào)和單位申報(bào)的操作事項(xiàng)，以及評(píng)審期間重要節(jié)點(diǎn)，還有系統(tǒng)填報(bào)的文件要求，個(gè)人怎么上傳，上傳什么樣的文件，需要注意哪些細(xì)節(jié)，單位審查資料怎么操作，哪些資料是重點(diǎn)審核的等等。

人才可以提前聯(lián)系熊老師，先對(duì)職稱申報(bào)人才的情況有一個(gè)預(yù)判，再看看后續(xù)怎么準(zhǔn)備，當(dāng)年度的評(píng)審文件和細(xì)節(jié)要求出現(xiàn)的時(shí)候，時(shí)間一般就有點(diǎn)晚了，可以提前聯(lián)系熊老師看看有哪些通用的要求，變化不大的要求是可以提前了解的。

b.審核修改材料

在材料遞交前，人才就應(yīng)該進(jìn)行初步仔細(xì)的審核和修改，后續(xù)通過專家老師相應(yīng)審核后的，如果有問題，可能會(huì)提醒通知退回修改，重新提交有時(shí)間限制，然后繳費(fèi)和報(bào)送材料也有一定節(jié)點(diǎn)，每個(gè)環(huán)節(jié)都要注意別漏了，不明白的及時(shí)聯(lián)系評(píng)審老師，別一頓操作猛如虎，付諸東流，熊老師每次給您總結(jié)文章指南的時(shí)候，恨不得都告訴您，但是奈何很多人才看到了也不好好準(zhǔn)備，出問題了，才知道后悔，真的沒有啥意義，所以說，前期熊老師告訴您注意事項(xiàng)了，趕緊準(zhǔn)備，錯(cuò)過時(shí)間了，您就只能耽誤自身的職稱評(píng)審進(jìn)度了。

c.評(píng)審答辯

材料沒有問題了，也修改完畢了，就是后續(xù)的二次評(píng)審和答辯了。

二次評(píng)審一般在答辯之前，二次評(píng)審沒有問題了，如果要求答辯，會(huì)通知人才按照要求準(zhǔn)備答辯，如果沒有答辯環(huán)節(jié)，則人才不用擔(dān)心答辯環(huán)節(jié)了。

d.公示下證

答辯完畢，沒有多大問題的，一般當(dāng)月或者來月就公布人才通過名單了，公示時(shí)間一般在當(dāng)年度12月份左右，公示完畢后，紙質(zhì)證書一般是來年四月下發(fā)，如果是電子政策，可能就會(huì)很快，請(qǐng)記住，河北目前依舊是紙質(zhì)證書，并沒有電子證，切記!切記!

04、評(píng)審注意事項(xiàng)

職稱評(píng)審過程中，還有一些問題要注意的：

a.注意職稱獲取形式區(qū)別

一定要注意自己地區(qū)的職稱獲取方式，是評(píng)審，還是考評(píng)結(jié)合，還是考試，不同類型，要求不用。

比如說河北，唐山地區(qū)就是考試+評(píng)審，其他地區(qū)一般工程類就是評(píng)審為主，經(jīng)濟(jì)類呢?就是考試，通信類一般也是考試居多。

b.確定申報(bào)專業(yè)

如果說專業(yè)很固定，就一定要先確定申報(bào)專業(yè)，或者說確定大體方向，心里有個(gè)底，如果后續(xù)專業(yè)有調(diào)整或者需要更改，您可以隨機(jī)應(yīng)變，畢竟，業(yè)績(jī)提供的方向肯定是一個(gè)大概方向，如果說專業(yè)跨度大，那么業(yè)績(jī)后續(xù)也有可能需要調(diào)整。

c.確定好時(shí)間申報(bào)

一定要搞清楚，您和您可以上報(bào)職稱的時(shí)間相差多久，是幾個(gè)月，幾年還是幾天?

職稱評(píng)審細(xì)則

有些東西，比如說業(yè)績(jī)材料，專利和論文，需要提前很長(zhǎng)時(shí)間去準(zhǔn)備，不是說一直準(zhǔn)備，而是碰到不錯(cuò)的業(yè)績(jī)，可以進(jìn)行整理，專利提前聯(lián)系熊老師看看您是否需要申請(qǐng)，申請(qǐng)幾個(gè)，申請(qǐng)什么方向的，先把這件事基本定下來，還有論文，提前半年到一年發(fā)表也是正常的，畢竟，專利周期一年左右，論文至少半年左右，業(yè)績(jī)多的更需要時(shí)間，不考慮提早準(zhǔn)備怎么搞?

05、職稱申報(bào)建議

作為一名優(yōu)秀的申報(bào)人員，作為一個(gè)已經(jīng)具備一定技術(shù)能力水平的人才，還應(yīng)該做到以下幾點(diǎn)，熊老師給您幾個(gè)建議∶

a.收藏關(guān)注熊老師，如果說您有職稱申報(bào)的打算，可以根據(jù)熊老師為您總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行材料整理和準(zhǔn)備。

b.要做到未雨綢繆，每年6、7、8月申報(bào)，資料都要堤前半年準(zhǔn)備，特別是像論文學(xué)時(shí)，業(yè)績(jī)項(xiàng)目也要好好梳理，結(jié)合新要求進(jìn)行更新調(diào)整，要是有專利的話，更要提前了。

c.評(píng)審?fù)ㄖО僮?，方法套路始終有規(guī)律，因?yàn)楹诵膬?nèi)容不會(huì)輕易動(dòng)，都是以考核人才技術(shù)能力和水平為主，可能是新增了申報(bào)途徑，可能改變了申報(bào)網(wǎng)址，可能細(xì)節(jié)方面有調(diào)整，可能增加了考核側(cè)重點(diǎn)，等等等等，但是，終極目的還是考核人才的能力水平，考核人才的技術(shù)經(jīng)驗(yàn)，無(wú)非方式有所變化!

d.新申報(bào)系統(tǒng)剛上線不久，所以通知都會(huì)表達(dá)的比較通俗易懂，其實(shí)稍微的實(shí)際演練一下，問題不大，畢竟人才們都是做過大項(xiàng)目的工程師了，操作手冊(cè)還能難倒你嗎?不過對(duì)于新系統(tǒng)，河北去年一版，今年一版，不知道明年會(huì)不會(huì)還有調(diào)整，我們隨時(shí)做好準(zhǔn)備吧!

以上就是今天職稱評(píng)審細(xì)則的全部?jī)?nèi)容，應(yīng)該比較詳細(xì)了，人才可以看看有沒有其他職稱評(píng)審問題，隨時(shí)歡迎咨詢職稱申報(bào)老師。

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