# 初級(jí)工程師職稱申報(bào)的那些事兒

各位人才，今天咱們來好好聊聊初級(jí)工程師職稱申報(bào)的事兒。我知道，很多人可能覺得初級(jí)職稱沒啥大不了的，甚至覺得它有點(diǎn)“雞肋”，但別急，聽我熊老師給你細(xì)細(xì)分析，說不定你會(huì)有不一樣的想法呢。

## 初級(jí)職稱的“小秘密”

先說說初級(jí)工程師職稱的定位吧。按目前的實(shí)際情況來看，初級(jí)工程師職稱的主要作用，就是為后續(xù)晉升中級(jí)工程師職稱鋪路。當(dāng)然了，我知道你們心里可能在想：“熊老師，那我能不能直接評(píng)中級(jí)職稱呢?”別急，這個(gè)問題咱待會(huì)兒再說。

## 關(guān)于直接評(píng)中級(jí)職稱的那些事兒

先說說河北的情況，河北是可以直接評(píng)中級(jí)職稱的，這沒問題。不過，人才們可要注意了，這里有兩點(diǎn)需要你們格外留心。

### 時(shí)間問題：四年還是七年?

第一點(diǎn)，初級(jí)職稱晉升評(píng)審中級(jí)職稱，考核的時(shí)間一般是4年。也就是說，你只需要準(zhǔn)備考核四年內(nèi)的材料，理論上來說，這4年就足夠了。但是，如果人才你是大專學(xué)歷，想一步到位直接評(píng)中級(jí)職稱，那可就不一樣了。一般考核的是7年的時(shí)間，你得準(zhǔn)備七年的材料。熊老師想問問人才，這7年里，你能保證自己只在一個(gè)單位嗎?就算你能在一個(gè)單位待7年，7年前的材料你還去哪兒找啊?有多少人才能找到呢?應(yīng)該說是很難。而且，還不包括很多人在7年內(nèi)，不定換了多少個(gè)單位了。你別說上一家單位了，有的人才三五家單位都已經(jīng)過去了，你上哪兒去找之前的單位呀?之前的單位在不在都是二說呢。所以說，晉升這件事兒，對(duì)于人才來說，是比較優(yōu)先的選擇。一步到位當(dāng)然也可以，但你可能要或多或少地付出一些代價(jià)。

### 政策問題：一步到位還是循序漸進(jìn)?

第二點(diǎn)，很多地方不支持一步到位。也就是說，你必須先是初級(jí)工程師，然后中級(jí)工程師，然后高級(jí)工程師，一步一步走。這個(gè)政策可比一步到位更普遍呢。所以，人才在申報(bào)職稱的時(shí)候，無論你工作多少年，你都需要從初級(jí)工程師報(bào)考開始。我知道，有些人才可能已經(jīng)30多歲了，40來歲了，別人都已經(jīng)評(píng)到副高了，你再從初級(jí)工程師報(bào)考，可能心里會(huì)有點(diǎn)不舒服。但熊老師想說的是，眼光要放長遠(yuǎn)一點(diǎn)。也許你當(dāng)前用不到初級(jí)職稱，但為了后續(xù)更高級(jí)別職稱的辦理，也得盡量把初級(jí)工程師報(bào)考安排到實(shí)際工作和計(jì)劃當(dāng)中。

## 初級(jí)工程師報(bào)考時(shí)間的那些事兒

說完了這些，咱們再來說說初級(jí)工程師報(bào)考時(shí)間的安排問題。

### 時(shí)間沖突：初級(jí)與中高級(jí)職稱報(bào)考的“撞車”

初級(jí)工程師的報(bào)考時(shí)間，全國范圍內(nèi)基本上都有一個(gè)特點(diǎn)：初級(jí)工程師的報(bào)考，和中高級(jí)職稱的報(bào)考，有的時(shí)候是會(huì)沖突的。為啥呢?因?yàn)槌跫?jí)工程師報(bào)考相對(duì)來說比較簡單，但中高級(jí)職稱評(píng)審就不一樣了。它比較麻煩，涉及到各個(gè)環(huán)節(jié)、各個(gè)部門的配合。以河北為例，每年6~8月份開始進(jìn)行中高級(jí)職稱的報(bào)名，然后8~10月份進(jìn)行復(fù)審，10月份到12月份，進(jìn)行后續(xù)的答辯公示，12月之后才是下證。所以，每年將近有半年的時(shí)間，是處于中高級(jí)職稱評(píng)審的環(huán)節(jié)過程當(dāng)中的。在這個(gè)環(huán)節(jié)過程當(dāng)中，初級(jí)工程師的報(bào)考就有可能暫緩、暫停、甚至是延后。這是非常正常的。所以，初級(jí)工程師的報(bào)考時(shí)間，因?yàn)殡y度比較低、也比較容易，時(shí)間相對(duì)來說，不是很固定，有可能早，有可能晚。如果人才你想知道初級(jí)工程師報(bào)考時(shí)間，盡量集中在每年的1月份到6月份，也就是中高級(jí)職稱評(píng)審結(jié)束以后，或者開始之前，這段時(shí)間一般就比較合適。

### 報(bào)考頻率：別被“一個(gè)月一報(bào)名”給騙了

在這段時(shí)間之內(nèi)，一般會(huì)進(jìn)行3次到6次左右的初級(jí)工程師報(bào)考。不過，熊老師得提醒一下人才，有些地方說一個(gè)月一報(bào)名，可別被這個(gè)給騙了。一個(gè)月一報(bào)名，未必是一個(gè)月一下證。它也要看人才數(shù)量的多少。如果報(bào)的人才比較多，可能大家統(tǒng)一就下了。但如果一兩個(gè)、兩三個(gè)，人數(shù)比較少，可能就會(huì)攢到下一批，到時(shí)候一起下。這才是非常正常的申報(bào)情況。

## 職稱報(bào)考的“人性味兒”

人才們，你們得搞清楚，職稱報(bào)考這件事，它的審核是由人來審核的。既然是由人來審核，就一定存在一些不確定性。它畢竟不是機(jī)器，不是流水線。好多人才總說：“我就要求哪一天上報(bào)，哪一天下。”不好意思，這不是你過家家呢，這是職稱申報(bào)評(píng)審人員的靈活工作狀態(tài)。人家也要看人才具體的情況和安排來進(jìn)行。

## 初級(jí)職稱的必要性：別小瞧了它

我知道，有些人才可能會(huì)覺得初級(jí)職稱沒啥用，甚至覺得它有點(diǎn)“雞肋”。但熊老師想說的是，初級(jí)職稱可不簡單。它不僅是你職業(yè)生涯的一個(gè)起點(diǎn)，更是你后續(xù)晉升的重要基礎(chǔ)。有了初級(jí)職稱，你在工作中會(huì)更有底氣，也會(huì)更有競爭力。而且，初級(jí)職稱的申報(bào)相對(duì)來說比較簡單，不需要業(yè)績合同，也不需要答辯。只要你符合基本條件，就可以報(bào)考。所以，人才們，別小瞧了初級(jí)職稱，它可是你職業(yè)生涯的一個(gè)重要里程碑呢。

## 寫在最后

好了，今天咱們就聊到這里。人才們，希望你們能對(duì)初級(jí)工程師職稱申報(bào)有個(gè)更清晰的認(rèn)識(shí)。如果你還有不懂的問題，隨時(shí)可以聯(lián)系熊老師。職稱申報(bào)這條路，雖然有點(diǎn)曲折，但只要你們用心去準(zhǔn)備，就一定能順利通過。加油，人才們!